摘要
劳动权是一项基本人权。劳动者辞职权是劳动权的重要体现,理当受到法律的充分保障。与此同时,劳动权也容易被滥用。我国现行制度对劳动者辞职权的法律保障上存在诸多缺陷。在保障劳动者辞职权和防止辞职权被滥用之间保持适度平衡非常重要。
出处
《四川师范大学学报（社会科学版）》
CSSCI
北大核心
2009年第1期78-84,共7页
Journal of Sichuan Normal University(Social Sciences Edition)
基金
四川省教育厅2006年度青年基金项目"辞职自由与解雇自由的关系研究"的阶段性成果。项目批准号:SB06013
