期刊文献+

经济衰退时期裁员与增员并举策略 被引量:5

原文传递
导出
摘要 合理的裁员与科学的增员并举策略,是在经济衰退时期实行的具有战略高度与中长期视野的基本策略,其最终目的是建立起将"居安思危救危"与"居危解危至安"相结合的企业人力资源管理体系。该策略分为三个阶段,即裁员与增员前、裁员与增员中、裁员与增员后,各包括两项主要内容。为保证该策略的实施,应做到"两个统一"与"两个结合"。
作者 滕玉成
机构地区 山东大学 河海大学
出处 《中国人力资源开发》 CSSCI 北大核心 2009年第1期31-34,共4页 Human Resources Development of China
  • 相关文献

参考文献7

二级参考文献29

  • 1DarrellRigby,毕崑.裁了员工 走了股东[J].哈佛商业评论,2004(09M):28-30. 被引量:1
  • 2[美]威廉·乔伊斯 张玉文译.什么对企业真正有效[M].北京:机械工业出版社,2004..
  • 3Fare R, Svensson L, Congestion of factors of production [J],Econometrica, 1980,32: 21.
  • 4Fare R, Grosskopf S, Measuring congesting in production [J].Zeitschrift fur Nationalokonomioe, 1983,43: 257.
  • 5Fare R, Grosskopf S, Lovell C A K. The measurement of efficiency of production[M]. Boston: Kluwer-Nijhoff, 1985.
  • 6Cooper W W,Seiford L M,Zhu J. A unified additive model approach for evaluating inefficiency and congestion [J]. Socio-Economic Planniilg Science,2000,34: 1.
  • 7Andrea R. Regulation can foster mergers, can mergers forester efficiency? The Italian case [J]. Journal of Economics end Business, 1998,50: 157.
  • 8Mukherjee K, Ray S C, Miller S M. Productivity growth in large US commercial banks: The initial post-deregulation experience [J]. Journal of Banking & Finance,2001,25:913.
  • 9Banker R D, Charnes A, Cooper W W. Some models for estimating technical and scale ineffidencies in data envelopment analysis[J]. Management Science, 1984,30(9): 1078.
  • 10Brockett P L, Cooper W W, Shin C, et al. Inefficiency and congestion in Chinese production before and after the 1978 economic reforms[J]. Socio-Economic Planning Sciences, 1998,32: 1.

共引文献34

同被引文献18

  • 1周春光.提升员工忠诚度的几点思考[J].中外企业文化,2005(3):55-56. 被引量:8
  • 2吴汉军.纽柯成功之道对中国企业的启示[J].集团经济研究,2005(7):181-182. 被引量:3
  • 3唐琪,谢飞.运用解冻—变动—重新冻结理论诠释我国户籍制度的变革[J].云南行政学院学报,2006,8(4):122-124. 被引量:3
  • 4[美]米切尔·李·马克斯,毕香玲译.《复苏》,中信出版社.2004年版.
  • 5VOGTEE. The Nature of Work in 2010 [ J ]. Telecomunication, 1995, 29 (9) : 21 -27.
  • 6莱希赫尔德.忠诚的价值[M].北京:华夏出版社,2001:115,117.
  • 7中国CEO九成想跳槽[EB/OL].(2008-03-18).中国人力资源开发网http://www.ehinahrd.net/zhi_sk/jt_page.asp?articleid=3227.
  • 8陈文,李圆圆员工忠诚度调查:告别忠贞时代[EB/OL].(2004 -08 - 18) . 人民网 http: //www. people, com. cn/GB/shenghuo/1092/2720006, html.
  • 9詹妮弗·莱因戈德 吉姆·柯林斯 萧艾译.卓越的公司如何化危机为机遇.财富(中文版),2009,(4):71-72.
  • 10LEVERING R , MOSKOWITZ M. The 100 BestCompany to Work for inAmerica. Fortune, 1998, January 12, 84-95.

引证文献5

二级引证文献2

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部