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立足服务理念的组织设计

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摘要 在市场经济条件下,许多企业建立了内部市场链的管理模式,部门间基于科层制的服从关系向市场化的契约关系演进。因此,需要变革传统的组织体制,从服从关系走向服务关系,立足服务理念进行组织设计。
作者 肖勇 刘卫华
出处 《中国人力资源开发》 CSSCI 北大核心 2009年第1期43-46,共4页 Human Resources Development of China
  • 相关文献

参考文献2

  • 1亚当·斯密著:《国富论》,唐日松等译,华夏出版社,2005年,第33页.
  • 2[美]泰勒著,马风才译.《科学管理原理》,机械工业出版社.2007年版.

共引文献2

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