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企业办公室运用和谐管理理论发挥协调作用分析
被引量：
3
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摘要
企业办公室紧贴企业领导核心,在辅助领导过程中,面对各种矛盾和冲突必须运用和谐管理理论,遵循政策指导、公正无私等原则来发挥协调作用。
作者
陆瑜芳
机构地区
上海大学国际工商与管理学院
出处
《商场现代化》
2009年第5期306-307,共2页
关键词
办公室人员
和谐管理
协调
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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