摘要
人力资本的形成和效用以及人力资源的开发和提升离不开个体所处的社会关系网络环境,并且与社会网络、社会信任以及价值规范等具有密切联系。因此,社会资本对人力资本的形成和效用以及人力资源的开发和提升具有特殊的作用和意义。同时,人力资源的开发和提升也对社会资本自身的建构和培育起到一定的影响。在建设人力资源强国的过程中,应当努力寻求人力资源提升与社会资本培育的统一,促进人力资源与社会资本建设的统一和谐发展。
出处
《吉林大学社会科学学报》
CSSCI
北大核心
2009年第1期146-150,共5页
Jilin University Journal Social Sciences Edition
基金
国家社会科学基金项目(07CSH025)
吉林大学哲学社会科学基金项目(2006BS30)