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桐乡市推行人才市场会员制取得实效
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摘要
桐乡市从探索完善人才市场管理机制入手,通过推行以“一员一卡、五优五免”为主要内容的人才市场会员制,初步探索出了一条加强人才市场建设,改进用人单位管理,促进人才供求两旺和重点工业企业生产发展的新路子。通过近年来的运行,目前全市123家人才工作重点联系单位中,加盟人才市场“会员家族”的已有76家。
作者
于嘉平
司秋勤
出处
《浙江人事》
2009年第1期32-32,共1页
关键词
人才市场建设
会员制
桐乡市
制取
市场管理机制
重点工业企业
单位管理
生产发展
分类号
F326.375.5 [经济管理—产业经济]
C96 [经济管理—人力资源管理]
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浙江人事
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