摘要
目前,企业社区与主体企业有着不同程度的行政隶属关系,既要按照主体企业的发展路子走,又要承担着部分社会职能,受国家关于城市社区建设和主体企业公共事业管理双重政策的影响,使得企业社区在文化建设上无所适从。因此,要对企业社区文化进行准确的定位,并根据企业社区文化的特点,扎实地搞好企业社区文化建设。
出处
《工会论坛(山东省工会管理干部学院学报)》
2009年第1期64-64,共1页
Trade Unions' Tribune(Journal of Shandong Institute of Trade Unions' Administration Cadres)