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无领导小组面试的柔道法则

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摘要 案例 无领导?难道是没有领导在场?这是张彬第一次听到“无领导小组面试”时的第一反应。进了房间,一位衣着随意,感觉却有点儿深藏不露的中年男士,把几份简历毕恭毕敬地送上去,然后来了个开场白:“恭喜你们进入这一轮面试,大家随便坐。你们开始吧,不用紧张。”
作者 孙景民
出处 《决策》 2009年第2期70-71,共2页 Decision-Making
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