企业执行文化建设的三个境界

企业执行文化建设是企业文化建设的核心内容，企业执行力高低很大程度上反映了企业竞争力的大小。说到企业执行文化建设，使人联想到王国维在《人间词话》中归纳的治学的三个境界，把它借用过来，恰恰和企业执行文化建设的三个境界有异曲同工之妙。笔者以为，企业执行文化建设要经历价值认同、价值实现和价值创新三个境界。