提高校园招聘的有效性

员工招聘作为企业人力资源管理体系中的一个重要环节,是开展各项人力资源管理工作的基础。在诸多招聘渠道中,校园招聘已成为企业引进新员工的重要途径。本文重点阐述如何提高校园招聘工作的有效性,为开展校园招聘的企业提供参考。