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企业人力资源的薪酬和激励制度被引量：1

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摘要企业的薪酬和福利制度好坏将直接影响整个企业的效益,因此对于一个优秀的企业而言,制定合理的薪酬和福利制度是必要也是必须的。薪酬制度对于企业来说是一把"双刃剑",使用得当能够吸引、留住和激励人才;而使用不当则可能给企业带来危机。

作者柴世忠

机构地区黑龙江亚电鑫宝热电有限公司

出处《中小企业管理与科技》 2009年第9期40-40,共1页 Management & Technology of SME

关键词薪酬激励制度人事管理人力资源管理

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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2009年第9期

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