应创新我国职业教育管理体制

近年来，由于国家的高度重视，我国职业教育取得了很大发展。但是就目前情况看，有一个至今仍未解决的突出问题，那就是我国职业教育管理体制尚未理顺，教育部门与劳动和社会保障部门各管一摊，互相独立、各成体系、政出多门，使得职业教育资源匮乏与资源分散的状态并存，制约了职业教育的发展。