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公募基金经理“私奔”现象刍议
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摘要
基金经理是基金公司的核心,由于传统的人才管理激励制度对公募基金经理不再适用,公募经理纷纷跳槽。对传统的激励机制进行阐述,并对比私募基金与公募基金激励方式的不同,其后采用经济计量模型,根据0607年的现状,分析公募经理为何"私奔"这一问题。最后对基金公司提出了一些建议,以供参考。
作者
陈良
机构地区
东北财经大学统计学院
出处
《消费导刊》
2007年第11期90-90,38,共2页
关键词
公募基金经理
私募基金经理
期望效用模型实证分析
基金经理激励方式
分类号
F832.39 [经济管理—金融学]
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