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高校后勤服务企业员工人格现代化与核心竞争力的培养
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摘要
随着高校后勤社会化改革的不断深化,作为特殊企业的高校后勤,面对市场更加开放。
作者
李格凤
机构地区
湖南科技学院后勤服务有限公司
出处
《高校后勤研究》
2007年第5期110-111,113,共3页
University Logistics Research
关键词
企业核心竞争力
人格现代化
高校后勤服务
后勤服务企业
企业员工
现代人格
高校后勤社会化改革
相适应
高校后勤企业
心理状态
分类号
G647.4 [文化科学—高等教育学]
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高校后勤研究
2007年 第5期
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