企业困难职工帮扶工作中的问题及对策

对困难职工实施帮扶是企业最大限度地缓解职工困难、维护企业稳定和促进企业和谐发展的重要举措,也是企业党政为困难职工办实事、解难事的具体体现,更为重要的是要充分发挥帮扶工作凝聚人心、维护稳定的积极作用。文章分析了困难职工帮扶工作中存在的问题,并就此提出了做好帮扶工作的9项对策。