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摘要 “合理的叫训练,不合理的叫磨练。”——新疆屯河被中粮集团重组后,新疆屯河员工李峥在“屯河卓越领导力培训班”上谈每个人都要有一个积极的心态去学会接受变革“总部总是最后知道坏消息;总部总是效率最低;总部总是离终端最远;总部总是拿下面的执行力当替罪羊;总部总是凭想像管理一线;总部总是挑毛病胜过找经验。”

出处《商务周刊》 2005年第16期13-13,共1页 Business Watch Magazine

关键词每个人培训班总部集团重组领导力新疆执行力坏消息替罪羊态度

分类号 G726 [文化科学—成人教育学]

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