积极探索,努力建立我院后勤保障新体系

后勤社会化改革是目前我国高校内部管理体制改革的重点。本文从后勤社会化改革要坚持"三服务、两育人"的宗旨与适应市场经济发展和现代企业制度要求等方面进行分析,并对高校后勤社会化改革过程中的管理体制、运行机制、劳动用工和分配制度等作了探讨。