以“三个代表”思想为指导 推进马钢的跨越式发展
出处
《冶金企业文化》
2001年第4期5-7,共3页
Metallurgical Enterprise Culture
-
1顾章根.准确把握先进生产力的发展要求 努力推进马钢在新世纪的跨越式发展[J].马钢职工大学学报,2001,11(4):1-5. 被引量：1
-
2李顶涛.努力做好征迁企业职工的思想政治工作[J].安徽冶金科技职业学院学报,2010,20(3):103-105.
-
3王秀云.马钢二轧厂党委注重做好统战工作[J].安徽统一战线,2001(9):48-48.
-
4李丁徽.新形势下职业道德教育刍议——兼论马钢厂矿职业道德教育与建设[J].安徽冶金科技职业学院学报,2013,23(1):90-92.
-
5顾章根.以科学发展观为指导 着力构建和谐马钢[J].冶金企业文化,2008(2):4-6.
-
6创新思想政治工作的方式方法[J].冶金企业文化,2003,0(2):9-11.
-
7顾章根.加强学习，努力成为马钢需要的管理人才——在马钢第十三期中青年干部培训班开班典礼上的讲话[J].安徽冶金科技职业学院学报,2007,17(A02):1-2.
-
8冯云.论离退休职工的管理服务[J].安徽冶金科技职业学院学报,2015,25(3):92-94. 被引量：2
-
9江霞.对新常态下马钢思想政治工作的思考[J].安徽冶金科技职业学院学报,2016,26(2):103-105. 被引量：1
-
10安徽省委党校理论研究所企业文化课题组,马钢公司党校企业文化课题组.马钢在改革中开创企业民主管理的新局面[J].安徽省委党校学报,1990,6(3):53-59.
;
