高校后勤社会化改革过渡期甲乙方关系

随着高校后勤社会化改革的推进,许多学校对后勤管理体制都进行了大胆的改革,纷纷建立起甲、乙方管理模式。然而,由于高校后勤改革的复杂性和双方认识的差异性,不少学校在建立甲、乙方关系后,都出现了一些问题。