有岗位,才有福利

就业、再就业群体中,有一个普遍规律:自身素质高,技能多的人,就业易;自身素质低,技能少,就业难。 这就引出了一个值得思考的问题:与其消极下岗,怨天尤人,不如积极护岗。对于岗位,积极的保障较之被动的等待更可靠。 也许有人会说,道理谁都明白,可在现实中如何去做,才能积极上岗。