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企业联系实际 形成“四化”格局

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摘要 一炼钢厂紧紧围绕生产经营和改革发展的实际,大力加强和改进思想政治工作,形成了网络化、规范化、多样化、具体化的思想政治工作新格局,为创建全国一流的条材坯精品名牌基地起到了保证作用。队伍建设网络化。为适应"平改转"后的工作需要,一炼钢厂形成了以政工部门为主、生产管理部门为辅、厂领导班子成员和各部门负责人为网络成员的思想政治工作网络体系,走出了专兼结合、上下结合的新路子。同时,车间工段也形成了思想政治工作网络,在党支部领导下,由工会、共青团和骨干组成。全厂还设立了190多个班组思想政治工作员,形成了纵横立体的网络体系。制度措施规范化。为了加强和改进思想政治工作,适应新形势新任务的要求。这个厂重新完善和制定了一系列思想政治工作制度,修订和完善了思想政治工作目标管理制度,
作者 付胜业
机构地区 一炼钢厂
出处 《钢铁文化》 2001年第3期32-32,共1页
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