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国有企业经营者选聘机制的体制设计

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摘要 建立经营者选聘机制,是提高国有企业绩效的必要选择。建立国有企业经营者选聘机制,应从体制设计着手。
作者 洪功翔
出处 《安徽工业大学学报(社会科学版)》 1999年第4期111-114,共4页 Journal of Anhui University of Technology:Social Sciences
基金 安徽省教委社科基金
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