国企改革要使经营者和职工得益

任何改革,只有使大多数人得益,才会得到社会多数的拥护。改革会带来社会不同阶层和群体利益的调整,改革可以影响少数人的权益,或在一段时间内影响部分人的利益。但改革的出发点必须是大多数人获益,最终结果也应使大多数人实际得益。这样的改革才会取得真正成功。改革的目的是发展生产力。