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用辩证法指导经常性工作落实

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摘要经常性工作不够落实是一个带有普遍性的突出问题，也是一个长期没有很好解决的问题。它的成因复杂，影响长远。对此，需要放在治军特点规律研究的层次上着眼根本去解决。但由于这个“慢性病”，往往淡漠了我们的关注；又由于大量地表现在基层，往往忽视了领导机关自身的责...

作者白晓明

出处《政工学刊》 1999年第7期16-16,共1页

关键词经常性工作辩证法领导机关事业心昂扬精神状态社会转型期有序化产生连锁反应工作有位定位失准

分类号 E22 [军事—军事理论]

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政工学刊

1999年第7期

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