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坚持干部谈话制度 加强队伍思想建设
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摘要
坚持干部谈话制度,保持组织与干部个人的思想沟通和感情联系,对于加强干部队伍思想建设,增强凝聚力和战斗力,保证中央银行各项监管工作的有效实施,有着十分重要的作用。一、坚持“五谈”制度,掌握工作契机一是班子调整跟踪谈。当班子进行调整,特别是中青年干部上任...
作者
崔玉林
机构地区
中国人民银行济南市分行
出处
《山东金融》
1998年第8期45-46,共2页
关键词
谈话制度
心理素质
谈话方式
思想建设
问题解决
干部思想
批评教育
组织人事工作
性格特点
思想教育工作
分类号
F832.3 [经济管理—金融学]
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山东金融
1998年 第8期
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