关于建立现代企业劳动工资制度的思考

现代企业制度作为一种新型的企业管理制度,随着社会主义市场经济体制脱颖而出。它是以往企业改革的继承和发展,是社会主义市场经济体制的基础,也是现代企业管理的一项系统工程,涉及到全方位的企业制度创新,需要企业劳动工资制度改革相配套。为此,配套建立现代企业劳动工资制度,对于加快企业经营机制的转换,增强企业活力,促进深化改革,建立社会主义市场经济体制具有重要意义。