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企业内部分配问题的探讨

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摘要企业内部分配制度改革,具体包括哪些内容,笔者认为:主要应包括企业对内部所属各单位的一次分配和企业或各所属单位对职工个人的二次分配的改革两个层次。同时,对职工个人的二次分配,又包括企业对职工基本工资制度的改革和企业或各所属单位对职工个人的劳动报酬(包括基本工资、奖金及有关工资性津贴等)

作者高贤龙唐自培

出处《现代班组》 1995年第2期40-42,共3页

关键词内部分配工资制度分配问题分配制度改革企业内部劳动报酬分配形式工时考核工资性津贴二次分配

分类号 F272 [经济管理—企业管理]

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现代班组

1995年第2期

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