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必须加强基层合作基金会人事管理

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摘要必须加强基层合作基金会人事管理近年来，乡镇农村合作基金会发展很快，已经初具规模。但行政干预过重问题也越来越突出，已经成了制约农村合作基金会健康发展的一大因素。乡镇合作基金会的人事管理权在下边，经理的任免由乡镇决定，经理不敢不听书记、镇长的话，而且目前...

作者李法宏

出处《农村财务会计》北大核心 1995年第10期23-23,共1页

关键词农村合作基金会人事管理权人事管理制度健康发展监督制约机制财务会计制度乡镇异地交流行政干预组合问题

分类号 F302.6 [经济管理—产业经济]

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农村财务会计

1995年第10期

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