工效挂钩企业提取效益工资操作程序(三)

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摘要一、资料(复合指标挂钩办法)工效挂钩企业在计提效益工资前。应准备好下列资料1、某企业核定的工资总额基数100元,其中60%同实现利税挂钩,工资基数为60万元;40%同销售收入挂钩,工资基数为40万元。核定的实现利税基数240万元,销售收入基数为4200万元。同实现利税挂钩的浮动比例为1:0.7;同销售收入挂钩的浮动比例为1:1。2、到1994年底发放工资总额134万元,其中:

作者程克赵春林

出处《劳动保障世界》 1995年第6期31-,30,共2页

关键词效益工资利税成本工资工效挂钩工资基数销售收入企业企业管理

分类号 F249.24 [经济管理—劳动经济]

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