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摘要第一条为了规范违反和解除劳动合同对劳动者的经济补偿标准,根据《中华人民共和国劳动法》的规定,制定本办法。第二条对劳动者的经济补偿金.由用人单位一次性发给。第三条用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,

作者穆广臣

出处《劳动保障世界》 1995年第4期44-44,共1页

分类号 I227 [文学—中国文学]

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劳动保障世界

1995年第4期

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