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违反《中华人民共和国劳动法》行政处罚办法

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摘要第一条为保证《劳动法》的贯彻实施,依法对违反《劳动法》行为进行处罚,根据《中华人民共和国劳动法》有关法律责任的规定,制定本办法。第二条县级以上各级人民政府劳动行政部门(以下简称劳动行政部门)依法对本行政区域内的企业、个体经济组织(以下简称用人单位)

出处《劳动保障世界》 1995年第2期36-37,共2页

关键词行政处罚劳动者第三级法律制裁生产力用工单位用人单位《中华人民共和国劳动法》《劳动法》未成年工体力劳动责令改正滞纳金限期改正罚款

分类号 D922.5 [政治法律—民商法学]

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