民主评议干部中存在的问题及对策

民主评议领导干部是加强社会主义民主政治建设的一个重要方面。从组织工作的角度看,它有助于拓宽知人渠道,促进干部考核的民主化、科学化,形成人才竞争的环境;从破评干部的角度看,它能够有效地激励、监督干部奋发向上,为政清廉,克服官僚主义,密切联系群众,扎扎实实为群众办实事;从整个现代化建设的角度看,它符合政治体制改革的要求,有助于党和国家政治生活的民主化。民主评议干部虽然已经实行多年,也起到了一定的作用,但在实践中仍有不少问题需要完善和解决。 一是领导过程缺乏公开性。实施民主评议领导干部,关键是让人民群众“知情”,能够及时了解各级领导机关的领导过程、决策过程和领导干部的工作、生活作风。