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培养企业后备干部的途径和方法

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摘要 要坚持党的基本路线一百年不动摇,使党的方针、政策长期保持稳定性和连续性,关键在于各级领导干部。只有立足当前,着眼未来,不断地培养选拔德才兼备的年轻干部进入各级领导岗位,才能保持我们党的事业兴旺发达,经久不衰.在社会主义市场经济条件下,要充分认识企业干部队伍的现状,要看到培养跨世纪后备干部的紧迫性,正如邓小平同志曾指出的那样。"选拔培养中青年这个问题太大了,这是个战略问题,是决定我们命运的问题"。
作者 陆灵敏
机构地区 股份公司人事部
出处 《金山企业管理》 1994年第4期23-24,共2页 Jinshan Business Management
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