医院实行技术经济责任制的体会

我院实行的技术经济责任制,是将医疗科室和医技科室实行技术经济承包,职能行政科室实行目标管理责任制,综合制定四大指标375个分指标,院科两级管理,把工作效率、医疗质量、经济业务收入、消耗费用指标下达科室,实行百分考核,等级补助制度,经过一年来的实践证明,技术经济责任制的实施是切实可行的和比较科学的系统管理方法。