联想柳传志复出乃“补过之旅”

复出联想集团后，作为联想的精神领袖，柳传志要解决的“战略”问题，不是别的，而是“联想文化”，是确立联想未来需要坚守不渝的核心理念，是联想可以代代相传的“宗教信仰”，就像IBM的创始人老托马斯·沃森及其第二代小托马斯·沃森所做到的一样。如是，柳传志就可以载入“伟大”的史册，真正成为中国企业家的典范。