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了解新环境的「潜规则」

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摘要 在新组织中,职业经理人个人心智模式和行为如果没有与职位同步、或者晚于职位太久才做出调整就会使换岗充满风险,并且这种风险的后果是组织和个人双方都需要承担的。
出处 《数字商业时代》 2009年第6期69-69,共1页
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