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日本企业班组管理专题之五从单一计件制到综合计时制——民营企业与日本在华企业的薪酬改革碰撞被引量：1

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摘要当您年轻未成家的时候喜欢计时制还是计件制？当您步入中年、上有老下有小的时候喜欢计时制还是计件制？当您经济条件很差的时候喜欢计时制还是计件制？当您经济条件好的时候喜欢计时制还是计件制？计时制与计件制相比。哪种方式使人更有境界？

作者祖林

机构地区零牌专家组

出处《现代班组》 2009年第5期24-25,共2页

关键词计时制计件制民营企业薪酬改革碰撞日本单一经济条件

分类号 F832.33 [经济管理—金融学] G212 [文化科学—新闻学]

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现代班组

2009年第5期

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