人力资源管理的核心在于开发

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摘要人力资源这一概念在我国的流行与使用大约出现于上世纪90年代中后期。在此之前，我国更多的是用人事一词来指代实际工作中的与人相关的各种活动。随着人力资源这一概念使用频率的增高，我国众多的企事业组织的“人事部”也相应改成了“人力资源部”。名称的变化不仅反映了我国在“人”的问题上的观念变化，而且也丰富和扩展了“人事”的内涵，

作者张淑芳

机构地区黑龙江省人才中心

出处《活力》 2009年第4期57-57,共1页 Vitality

关键词人力资源管理人力资源部人事部 90年代使用频率事业组织观念变化中后期

分类号 F240 [经济管理—劳动经济] F272.92 [经济管理—企业管理]

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