期刊文献+

浅论人力资源对培育企业伦理的重要作用 被引量:1

原文传递
导出
摘要 近年来,企业伦理在理论界和实务界都颇为流行。本文针对企业伦理丑闻所激起的社会关注,剖析了企业伦理现状,指出人力资源对于培育企业伦理环境的重要作用。
作者 周丽 叶民强
出处 《经济纵横》 CSSCI 北大核心 2009年第5期97-99,共3页 Economic Review Journal
基金 黑龙江省普通高校青年学术骨干支持计划项目"知识员工组织承诺问题研究"(项目编号:1153G050)的成果之一。
  • 相关文献

参考文献5

  • 1HorstSteinmann,AlbertLohr.企业伦理学基础[M].上海:上海社会科学出版社,2001.
  • 2Michelle R Greenwood. Ethics and HRM: A review and conceptual analysis. Journal of Business Ethics; Mar 2002.
  • 3Business Ethics and the HR Role: Past, Present, and FutureMark R Vickers. HR. Human Resource Planning. New York: 2005. Vol. 28, Iss. 1.
  • 4叶生.企业伦理与企业文化[J].企业文化,2005(12):6-7. 被引量:1
  • 5袁隆成.对我国企业伦理建设的认识[J].华东经济管理,2005,19(7):75-76. 被引量:8

二级参考文献1

共引文献7

同被引文献3

引证文献1

二级引证文献1

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部