依靠导师 立足本校：学位论文答辩组织管理之我见

学位论文答辩工作是坚持学位标准、保证学位质量的重要手段，是一项学术性较强的管理工作，要花不少的人力、物力和财力。如何提高“投入产出比”，获取应有的实际效果，是管理工作中越来越突出的问题。一、实践及分析研究生学位论文评审与答辩，我校前后大致经历过不同阶段的三种做法：一是尽量多地聘请和注重外校专家。恢复研究生招生和实施学位制度初期，本校乃至本地区招生规模还不大，导师较少，经验不足，管理制度不够完善，需要借助于外面的力量，相互交流，相互借鉴，因此，外省市专家的意见，往往决定着学位论文答辩能否进行及何时进行。这时期，我们的硕士学位论文答辩，校内外专家结合，更重视校外专家；对博士则以校外专家为主。例如，