情商对领导者的价值

国内关于领导者的相关研究很多，但与智商等领导特质理论相比，对领导者的情商研究相对较少。本文在介绍情商的概念及其构成的基础上，结合领导的共性特征，从四个方面分析了情商对领导者的价值，随后从三个角度论述了领导者如何提高自身情商。从情商的角度论述领导者培养对提高领导者水平具有一定的指导意义。