加强国有企业党建要完善三个“嫁接”

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摘要为了在构建和谐企业中寻找新出路,国有企业党建应该进行创新。本着增强党建工作的实效性和针对性的目的,结合党建工作实践经验和存在的问题,国有企业党的建设必须做好三个"嫁接",即完善党管干部与人力资源管理的有机"嫁接",党建工作领导体制与企业领导体制的合理"嫁接",思想政治工作与企业文化的有效"嫁接"。

作者姜卫平

机构地区中共中央党校党建部

出处《中共济南市委党校学报》 2009年第2期29-31,共3页 Journal of the Party School of CPC Jinan Municipal Committee

关键词国有企业党建嫁接

分类号 D267.1 [政治法律—中共党史]

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