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唯有牡丹真国色,花开时节动京城——评侯清麟教授《国有企业经营者最优报酬激励机制研究》

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摘要侯清麟教授的著作《国有企业经营者最优报酬激励机制研究》从理论和实证分析的角度,系统地解答了建立国有企业经营者最优报酬激励机制的困惑,创造性地构建了符合国情的经营报酬综合激励模型。著作构建了形式与内容合比例性的理论体系,设计了"道"、"器"一体的具体制度,具有鲜明的实证色彩。

作者范进军

机构地区湖南工业大学

出处《湖南工业大学学报（社会科学版）》 2009年第3期153-154,共2页 Journal of Hunan University of Technology(Social Science Edition)

关键词《国有企业经营者最优报酬激励机制研究》理论体系制度构建实证特色

分类号 F272.91 [经济管理—企业管理] S685.11 [农业科学—观赏园艺]

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参考文献1

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湖南工业大学学报（社会科学版）

2009年第3期

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