激励基层干部要三轮驱动

为了筑牢来自基层和发展一线的党政干部培养链，让基层成为年轻干部向往的地方，必须在激励举措上做到三轮驱动。一是职务待遇驱动。要定期选拔基层干部到机关任职并形成制度．适时提拔优秀基层干部进入上一级班子，坚持面向基层输送机关于部。二是职级待遇驱动。对长期在基层工作、实绩比较明显、干部群众认可度高的优秀干部，可以考虑通过明确职级的办法对其进行激励。