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奖励的运用:心理学的观点与建议 被引量:3

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摘要 奖励在教育中的广泛应用与桑代克和斯金纳等心理学家的倡导密不可分。当代心理学的研究发现,奖励运用的效果要视奖励的接受者——学生而定,学生对奖励的不同解释影响着奖励的效果。在教育实践中应用奖励时,要多发挥奖励的信息功能,尽量少地使用奖励的控制功能。
作者 汪亚利
出处 《浙江教育科学》 2009年第3期17-19,共3页 Zhejiang Education Science
  • 相关文献

参考文献5

  • 1Schunk,D.H,Pintrich,P.R,Meece,J.L.Mo-tivation in education[]..2008
  • 2Schunk,D.H,Pintrich,P.R,Meece,J.L.Mo-tivation in education[]..2008
  • 3Mayer,R.E.Learning and instruction[]..2008
  • 4Mayer,R.E.Learning and instruction[]..2008
  • 5Stipek,D.Motivation to Learn--From Theory to Practice[]..1998

同被引文献15

引证文献3

二级引证文献17

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