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考官入库,临时抽签,双编号法,联合考核——贵港市公务员考录工作凸显“四亮点”

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摘要 2009年,贵港市共有297个公务员岗位面向社会公开招考,实际开考职位281个,共有4595人报名参加考试。整个考试坚持公开、平等、竞争、择优的原则。特别是面试和考核工作,贵港市通过建立公务员面试考官库、实行进场主考官和考官临时抽签确定、体检双编号法和采取联合考核等办法,有效地保证了公务员考录工作的公平公正,杜绝了不正之风。
作者 刘立锦
出处 《人事天地》 2009年第18期13-13,共1页
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