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方案:什么样的企业更需要管理咨询

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摘要 什么情况下寻求帮助 第一、公司高层之间存在层级矛盾,且矛盾较为突出时。尤其在股份制公司,多头股东共同参与发表意见中,存在不同的意见,高层之间容易出现互相不信任,互相猜疑的现象,在这种情况下,他们最适合于管理咨询公司,帮他们“处身世外”。
作者 董红静
出处 《人力资源管理》 2009年第7期12-13,共2页 Human Resource Management
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