期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
设计符合化工企业发展阶段的薪酬福利方案
下载PDF
职称材料
导出
摘要
化工企业的薪酬福利方案是在市场经济背景下,为特定化工企业度身定做的操作性方案,它与企业在市场中的定位密切相关,以适合企业现阶段发展水平为原则,以促进企业持续发展为根本目的。根据化工企业发展战略目标,设计一套科学的薪酬福利方案既可以巩固向心力,提高员工满意度;又能促使员工更加努力,提升运营绩效。
作者
周凌君
机构地区
江苏华苏塑料有限公司
出处
《中国石油和化工》
2009年第7期27-28,共2页
China Petroleum and Chemical Industry
关键词
企业发展战略
化工企业
福利
设计
员工满意度
经济背景
持续发展
操作性
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
F426.7 [经济管理—产业经济]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
0
共引文献
0
同被引文献
0
引证文献
0
二级引证文献
0
1
高宝卿.
企业激励机制探析[J]
.内蒙古科技与经济,2005(22):54-55.
被引量:2
2
王明娟.
以人为本探索企业凝聚人才新思路[J]
.江苏科技信息,2008(8):38-40.
3
南京国资MBO度身定做[J]
.企业管理,2004(4):108-108.
4
初业.
企业认证如何度身定做[J]
.税务(辽宁),2003(2):33-33.
5
徐行,陈康,卢灵斌.
助民企成长插上坚实的翅膀[J]
.浙江金融,2005(10):64-64.
6
全怀周.
技术驱动绩效——全面绩效管理的e-HR解决方案[J]
.人力资源,2006(03X):54-57.
被引量:1
7
张璐.
弹性福利方案[J]
.企业研究,2002,0(8X):26-28.
被引量:3
8
初业.
企业认证如何度身定做[J]
.新企业,2002(10):51-51.
9
芭比在上海“安家”[J]
.当代学生(探秘),2009(4):20-20.
10
“农民”奖章温家宝[J]
.黑龙江金融,2012(10):9-9.
中国石油和化工
2009年 第7期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部