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论企业激励制度设计的理论与实践思考被引量：2

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摘要在组织行为学中，“激励”主要指通过某些刺激激发人的动机，使人有一股内在的动力，朝着所期望的目标前进的心理活动过程。企业设立和完善激励制度，为员工创造优越的生存和发展环境，提供高于同行业平均水平的薪酬，

作者潘秋友

机构地区浙江新安化工集团股份有限公司党委

出处《中国石油和化工》 2009年第7期40-41,共2页 China Petroleum and Chemical Industry

关键词激励制度企业设计组织行为学活动过程

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理] F275 [经济管理—企业管理]

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中国石油和化工

2009年第7期

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