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黄岩区"三招"推进高层次创新型人才队伍建设

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摘要 一是构筑政策“洼地”,汇聚一批高层次创新型人才。大力实施“借脑引智”工程,推行人才“柔性流动”政策,鼓励用人单位以各种形式吸引优秀人才。围绕产业结构调整和高新技术产业发展,优先引进机电、医药化工、塑料模具、生态高效农业、外经外贸等紧缺人才。2007年以来新培养引进各类高层次创新型人才180名。同时,聘请93位黄岩籍在京、在沪、在杭专家为黄岩发展建言献策。
出处 《浙江人事》 2009年第7期31-31,共1页
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